Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель вносить в трудовую книжку работника запись о его службе в армии.

Ведомство отмечает, что согласно правилам ведения трудовой книжки (утверждены приказом Минтруда от 19.05.2021 № 320н), записи о профессиональной служебной деятельности в виде государственной гражданской и муниципальной службы, военной службы и государственной службы иных видов, которые устанавливаются федеральными законами, вносятся в трудовую книжку по месту прохождения службы.

Таким образом, запись о прохождении работником военной службы должна вноситься по месту прохождения им службы, а не работодателем.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.